“梁语慧,看来我之前给你补的课都是白补了。”崔耀明端出一副失望至极的嘴脸,语气里带着一股子迷之自信:“到了今天,你连基本的业务流程都不清楚吗?”
“崔主管。”梁语慧似笑非笑地看着他:“我们公司的业务和一个被辞退的主管有什么区别?”
崔耀明气得脸都抽搐起来,拧着眉说道:“我已经入职序盟集团,作为甲方,提点意见不是很正常吗?这个我以前没教过你吗?”
“入职序盟?”梁语慧的脸上闪过一丝讽刺:“崔主管,你的离职手续不是还没办完吗?怎么就入职别的公司了?我一个不懂规矩的新人都知道这不符合行业规则呢。”
众人闻言顿时才反应过来,入职新公司一般都要提供离职证明啊,崔耀明的离职手续都没办完,哪里来的离职证明呢?
“难道序盟集团独树一帜,不需要离职证明?”
“这不合理吧,没有离职证明,万一与原单位发生合同纠纷怎么办?”
“就是,序盟不至于这么不严谨吧。”
崔耀明暗道不好,他怎么忘了离职证明这回事了?如今也只能硬着头皮解释道:“序盟最近缺人,所以一切从简,先入职,离职证明后续补上就行。”
听说序盟集团缺人,而且缺到连离职证明都等不及的程度,众人的心思又开始活泛起来。
“崔主管,序盟那边这么缺人了啊?缺的是哪一块啊?”
“各方面要求高不高?企业氛围怎么样?”
“实习生招不招?我弟弟明年毕业,不知道有没有合适的岗位。”
“……”
内容未完,下一页继续阅读崔耀明只觉得一个头两个大,不过是撒了一个小谎而已,怎么如今蹦出这么多问题来?果真应了那句话,一个谎言需要用无数个谎言来填补。
“这个,具体招聘信息还需要问人力部门。”崔耀明摸了摸额角的汗珠,不敢再在办公室有所停留。
这一个个如狼似虎的,随时得把他扒了一层皮。
“那个,梁……梁主管……”崔耀明这声主管叫得极其艰难,毕竟面对一个取代自己的人,而且这人还是自己原来的手下,谁都难免心怀不忿。崔耀明突然就想起了一句话:长江后浪推前浪,前浪死在沙滩上。
他大概就是那个死在沙滩上的。
如今的形势却不容许有别的想法,崔耀明好半天才扯了扯嘴角,艰难地说道:“请帮我签个字,确认完成离职流程。序盟集团那边还等着我的离职证明呢。”
然而,他这副跑路的模样显然让众人有所不满。
“崔主管,您这不厚道啊,就问了一句情况都不愿意给兄弟们透露?”
“哟,说不定真不知情呢。毕竟咱也不知道他究竟是个什么职位,说不定就一打杂的呢。”孙主管眼神犀利,忍不住奚落道。
“啊?不至于吧?
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